승급과 강임 - 모닝 스터디

승급과 강임 설명 및 기출 문제 글입니다. 승급을 승진과 비교해서 아셔야 하고, 강임은 강등과 비교해서 아셔야 합니다. 강등은 공무원 징계에서 배워서, 아직 개념을 모르실 수 있습니다. 여기에서는 강임이 징계가 아니라는 것을 꼭 기억하세요.

승급과 강임 설명

승급과 강임 O/X 문제

O/X 1번

01. 다음 진술이 참인지 거짓인지 선택하세요.

강임은 한 계급 아래로 직급을 내리는 것으로 징계의 종류중 하나이다.

① O

② X

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정답: ② X

강임은 징계가 아닙니다.

승급과 강임 기출 문제

기출 01번

01. 내부임용에 대한 설명으로 옳은 것은?

① 전직은 동일한 직렬과 직급 내에서 직위만 바꾸는 것을 의미한다.

② 전보는 상이한 직렬의 동일한 계급 또는 등급으로 수평 이동하는 것을 말한다.

③ 승급은 하위 직급에서 상위 직급으로 이동하는 것을 의미하며, 일반적으로 직무의 곤란도와 책임 증대 및 보수의 증액을 수반한다.

④ 강임은 현재의 직급에서 하위 직급으로 이동하는 것으로, 강등과 달리 징계는 아니다.

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정답:

① 동일한 직렬과 직급 내에서 직위만 바꾸는 것은 전보입니다.

② 상이한 직렬의 동일한 계급 또는 등급으로 수평 이동하는 것은 전직입니다.

③ 하위 직급에서 상위 직급으로 이동하는 것은 승진입니다.

기출 02번

02. 내부임용에 대한 설명으로 옳지 않은 것은?

① 승진은 일반적으로 직무의 곤란도와 책임의 증대를 의미하며 보수의 증액을 수반한다.

② 전직은 동일한 직렬·직급 내에서 직위를 바꾸는 것을 의미한다.

③ 승급은 계급이나 직책의 변동을 수반하지 않기에 승진과 구분된다.

④ 겸임은 필요한 인력을 확보할 준비가 안된 경우나 교육 훈련기관의 교관을 임용하는 경우 등에 이용되는 방법이다.

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정답: ②

동일한 직렬·직급 내에서 직위를 바꾸는 것은 전보입니다.